ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਵਿਚ, ਕੰਮ ਦੇ ਨੁਕਸਾਨ ਦੇ ਵੱਖੋ ਵੱਖਰੇ ਹਾਲਾਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਕੁਝ ਨਿਮਰਤਾ ਨਾਲ ਇੱਕ ਬਿਆਨ ਲਿਖਣ ਲਈ ਕਹਿ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਕੁਝ ਹੋਰ ਬਿਹਤਰ ਸਥਾਨ ਲੱਭਦੇ ਹਨ, ਕੁਝ ਦਿਲ ਦਿਲ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਬੋਰਿੰਗ ਹੈ. ਪਰ ਇਕ ਹੋਰ ਵਿਕਲਪ ਹੈ- ਬੇਭਰੋਸਗੀ ਲਈ ਬਰਖਾਸਤਗੀ. ਇਸ ਕਾਰਨ ਕਰਕੇ ਕੌਣ ਅਤੇ ਕਿਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਖਾਰਜ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅੱਜ ਦੀ ਸਮੱਗਰੀ ਵਿਚ ਦੱਸਾਂਗੇ.
ਬੇਵਿਸ਼ਵਾਸੀ ਲਈ ਬਰਖਾਸਤਗੀ
ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਅਜਿਹੇ ਦਿਲਚਸਪ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਅੱਗ ਲਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਕਾਰਨ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ. ਨਿੱਜੀ ਨਾਪਸੰਦ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਸਿਰਜਣਾ ਅਤੇ ਸਿਰਜਣ ਦਾ ਕੰਮ ਆਸਾਨ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ. ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਉਸ ਦੀ ਬੇਦਿਲੀ ਅਤੇ ਅਯੋਗਤਾ ਲਈ ਇਕ ਲਾਪਰਵਾਹੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਲੇਖ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਉਸ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਅਤੇ ਅਵੱਸ਼, ਬਰਖਾਸਤ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਇਹ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦਾ ਹੈ.
ਕਿਸ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ "ਅਵਿਸ਼ਵਾਸ ਦੇ ਲਈ ਖਾਰਜ" ਸ਼ਬਦ ਹੈ? ਕਾਨੂੰਨੀ ਅਤੇ ਹੋਰ ਵਿਧਾਨਿਕ ਦਸਤਾਵੇਜ ਸਮੱਸਿਆ ਦੀ ਵਿਆਖਿਆ ਕਰਦੇ ਹਨ ਬਹੁਤ ਸਧਾਰਨ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਵਿਸ਼ਵਾਸ ਦੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ ਦੀਆਂ ਸਾਰੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਜੋ ਦੋਹਾਂ ਪਾਸਿਆਂ ਦੇ ਪੱਖ ਵਿੱਚ ਨਿਰਣਾ ਕੀਤੀਆਂ ਜਾ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ. ਅਵਿਸ਼ਵਾਸ ਦੇ ਅਸਹਿਮਤੀ ਅਤੇ ਉੱਥੇ ਸੱਚ ਹੈ. ਪਰ ਇਹ ਲੇਖ ਪੈਸੇ, ਮਾਲ, ਕੀਮਤੀ ਵਸਤਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ 'ਤੇ ਹੀ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਵਿਚ ਇਹ ਫਿੱਟ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ.
ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਵਰਣਨ ਅਤੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਵਿਚ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀਆਂ ਕਰਤੱਵਾਂ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ. ਭਾਵ, ਇਕ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਤੁਸੀਂ (ਅਤੇ ਨਾ ਸਿਰਫ) ਆਪਣੀ ਡਿਊਟੀ ਤੋਂ ਜਾਣੂ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਇਕ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਵੀ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜੋ ਰਿਕਾਰਡ ਕਰੇਗਾ: ਚੋਰੀ ਦਾ ਤੱਥ, ਕੀਮਤੀ ਚੀਜ਼ਾਂ ਦਾ ਨੁਕਸਾਨ ਜਾਂ ਕੋਈ ਹੋਰ ਕੰਮ ਦੂਜੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਵਿਚ, ਇਹ ਇੱਕ ਅਜਿਹਾ ਕੰਮ ਹੈ ਜੋ ਬੇਵਿਸ਼ਵਾਸੀ ਅਤੇ ਬਰਖਾਸਤਗੀ ਨੂੰ ਭੜਕਾਉਂਦਾ ਹੈ.
ਮੰਨ ਲਓ ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਹਨ. ਪਰ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਪੈਸੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਤੁਹਾਡੀ ਡਿਊਟੀ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦੇ - ਤੁਸੀਂ ਕਮੀਆਂ ਲਈ ਪੈਸੇ ਨਹੀਂ ਲਗਾ ਸਕਦੇ. ਪਰ ਜੇ ਪੈਸੇ ਤੁਹਾਡੇ ਪਾਸੋਂ ਨਹੀਂ ਲੰਘੇ, ਅਤੇ ਨਿਰਦੇਸ਼ਾਂ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਜਵਾਬਦੇਹ (ਬਰਖਾਸਤ) ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਸਮੂਹਿਕ ਅਤੇ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਦੇ ਅਵਿਸ਼ਵਾਸ ਦਾ ਕੀ ਖ਼ਤਰਾ ਹੈ?
ਅਵਿਸ਼ਵਾਸ ਲਈ ਫਾਇਰਿੰਗ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰੀਅਰ ਤੇ ਦਾਗ਼ ਹੈ. ਵਰਕਬੁੱਕ ਵਿੱਚ ਅਨੁਸਾਰੀ ਐਂਟਰੀ, ਤੁਹਾਡੇ ਬਿਜ਼ਨਸ ਸੰਚਾਰ ਦੇ ਘੇਰੇ ਵਿੱਚ ਅਫਵਾਹਾਂ - ਇਹ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਅਪਣਾਉਣ ਵਾਲਾ ਹੈ ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਨਵੇਂ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਨੂੰ ਪਤਾ ਲੱਗੇ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਪਿਛਲੇ ਕੰਮ ਕਿਉਂ ਛੱਡਿਆ ਸੀ.
ਮੰਨ ਲਓ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਮਾਹਿਰ ਹੋ, ਪਰ ਤੁਹਾਡੀ ਪ੍ਰਤਿਸ਼ਠਾ ਵਿੱਚ ਅਜਿਹੀ ਧੱਬਾ ਦੇ ਨਾਲ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਨੌਕਰੀ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ. ਚੰਗੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਬਚੋ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਅਤੇ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰੋ.